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Jedes Jahr stellen die Unternehmen des ÖPNV und des Schienengüterverkehrs rund 1.500 Auszubildende ein. In über 30 gewerblich-technischen und kaufmännisch-serviceorientierten Ausbildungsberufen werden junge Menschen für Ihre späteren beruflichen Aufgaben in den Unternehmen qualifiziert.
Qualifizierte Berufsausbildung hilft den Unternehmen, ihren Fachkräftebedarf langfristig zu sichern und den demografischen Wandel zu gestalten. Junge engagierte Auszubildende sind die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von morgen und sichern die personelle Zukunft der gesamten Branche. Berufsausbildung ist gesellschaftlich bedeutsam und hat einen wachsenden Stellenwert für die Unternehmen der Verkehrsbranche.
Der Verband Deutscher Verkehrsunternehmen (VDV) und die VDV-Akademie nehmen dies zum Anlass, den Wettbewerb "Unser bester Nachwuchs" ins Leben zu rufen. Alle zwei Jahre werden diejenigen Auszubildenden ausgezeichnet, die in ihrer Ausbildung im vorangegangenen Zeitraum herausragende Abschlüsse erzielt haben. Damit sollen die besonderen Anstrengungen und exzellenten Leistungen der jungen Menschen belohnt werden, die sie während der Berufsausbildung gezeigt haben.
Die Besten der Jahre 2008/2009 werden in einer Feierstunde im Rahmen des 4. VDV-Personal-kongresses am 6. November 2009 in Stuttgart geehrt.
Wie läuft das Verfahren ab und welche Bedingungen sind an eine Teilnahme geknüpft?
1. An dem Wettbewerb können sich alle Mitgliedsunternehmen des Verbandes Deutscher Verkehrsunternehmen (VDV) beteiligen.
2. Die Nominierungen der „Besten“ für den Wettbewerb können ausschließlich durch die Unternehmen vorgenommen werden, in denen der oder die „Beste“ seine bzw. ihre Ausbildung abgelegt hat.
3. Das Höchstalter der „Besten“ darf 27 Jahre nicht überschreiten.
4. Die Unternehmen können die „Besten“ für den Wettbewerb melden, die in den Jahren 2008 und 2009 ihre Abschlussprüfung in einem anerkannten Ausbildungsberuf absolviert haben. Die Ausbildungsberufe, die im Wettbewerb Berücksichtigung finden, sind der auf Seite 9 stehenden Liste zu entnehmen. Die Ausbildungsberufe sind in drei Kategorien unterteilt:
Kaufmännische Berufe, Gewerblich-techische Berufe und Verkehrsspezifische Berufe.
In jeder Kategorie werden die drei besten Absolventen gesucht und ausgezeichnet.
5. Der Nominierung durch das Unternehmen müssen folgende Unterlagen beigefügt werden:
-der vollständig ausgefüllte Nominierungsantrag,
-eine Kopie des Prüfungszeugnisses der IHK
-eine Kopie des Abschlusszeugnisses der Berufsschule
Sofern der oder die „Beste“ im Rahmen von IHK-Landes- und/oder Bundes-Besten-Ehrungen ausgezeichnet worden ist, ist die entsprechende Urkunde den Nominierungsunterlagen in Kopie ebenfalls beizufügen.
Kriterien für die Besten-Auswahl sind:
Die nachgewiesene Gesamtnote bzw. Punktezahl der IHK-Abschlussprüfung,
Prüfungsrelevante bzw. fachkundespezifische Berufsschul-Abschlusszeugnis-Noten,
Nachgewiesene IHK-Besten-Ehrung.
Die vollständigen Nominierungsunterlagen sind bis zum 15. September 2009 beim Verband Deutscher Verkehrsunternehmen (VDV), Hauptgeschäftsstelle, BG-Bildung, Kamekestraße 37-39, 50672 Köln einzureichen.
Eine Jury, bestehend aus der Hauptgeschäftsstelle des VDV, dem Vorstandsvorsitzenden des VDV-Akademie, dem Obmann des Unterausschusses
Berufsaus- und Fortbildung im VDV und dem Geschäftsführer der VDV-Akademie wird auf Basis der eingegangenen Nominierungen die besten Auszubildenden der Jahre 2008/2009 auswählen. Sie werden den Unternehmen bis zum 5. Oktober 2009 bekannt gegeben. Die „Besten“ und die betreffenden Unternehmen erhalten einer persönliche Einladung für die Auszeichnung im Rahmen des VDV-Personalkongresses am 6.11.2009.
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